《[排球]伤停补时》全本免费阅读 ggdowns.cc
“小雫，已经和社团的老师说好了吗？”
“嗯，老师同意了哦。”
引坂雫在玄关处换下制服鞋。
“对大学申请有帮助，而且只是经理，妈妈就算知道了也没理由指责吧。”
“如果身体有不舒服，一定要告诉爷爷奶奶，千万别忍着不说。”
“知道啦，奶奶好唠叨。”
少女的语气轻快，并无实质性的抱怨之意。
引坂雫的心情相当不错。
她实现了职业目标B·高中阶段分计划的第一步。
社团。
并非所有社团在第二学期都会招新。
幸运的是，稻荷崎女子排球部并不在此列。
现任部长乙高欣然接下了申请书，并且在听说她国中有过相关社团经历之后，当场表示可以让她加入比赛的大名单。
引坂雫笑了笑，并未表现出激动与兴奋。
她当然听出了乙高的言下之意是已有配合成型的首发阵容，可以先把她放入替补席。至于引坂雫实力出众的这个可能性，那是之后有待考察的事情。
引坂雫的拒绝并非出于对当替补的抗拒。
她申请加入社团，目的并不是练习排球和参加比赛。
乙高却误以为引坂雫在怀疑她作为话事者的权威性。
在引坂雫解释清楚拒绝的理由之前，乙高就急切地想把顾问老师叫来，为她说明目前的情况。
稻荷崎高校女子排球部现有部员一共28名，一年级8名，二年级11名，三年级9名。
部员数量上和男排持平，但大会成绩则被远远甩开。
男排有专用的二层训练场馆，女排则是与其他体育社团共用六层的校体育馆。
这是理所当然的事。
稻荷崎女排远不如男排历史悠久，部员中有半数接触排球还不满三年；
没有专门的教练或监督，三名顾问老师中，两位是保健体育老师，剩下一个则是数学老师，且只有一名有排球相关的运动经历。
引坂雫是知道稻荷崎女排的成绩不佳的。
入学前她查看过学校官网。
社团介绍页面里，男排列出了华丽的历史战绩和毕业生近路状况列表。
而女排取得的实绩，只在尼崎市民体育祭和春秋季的阪神联赛进过前三。
一言以蔽之，从未通过高中生排球三大赛的县预选赛、进军全国的水平。
不出意外，11月上旬在春高县预选赛后，三年级就将专注于学业、淡出部活。
队里经验最丰富、技术最成熟的人要毕业，首发队伍会少掉一大半。
简直比当年的丑三中学女排还惨。
刚入部就被承诺可以参加比赛，国中时期的引坂雫也许会欢欣雀跃，如今志不在此的引坂雫却不为所动。
不过她的情况有些特殊，申请书也需要顾问老师的同意，引坂雫这才没有制止乙高跑去生徒指导部把老师之一叫来的举动。
“你的意思是，在经理之外，还想要利用部活时间做自己的事……也就是说当半个兼职经理，是这样吗？”
问话的浅野老师，正是唯一会打排球的顾问老师。
引坂雫点点头。
准确地说，她是想征得老师的允许，在生活经理之外，参与数据记录和分析工作。
意识到可以以体育数据分析为业，是受绘心甚八的启发。
这位堂兄退役从德国回日本以后，消沉了一段时间，似乎将职业目标转向了足球教练。
“职业足球必将进入数字化竞技时代。”
电话那头，绘心甚八如此宣告。
“一个最简单的例子。所有球迷心里都清楚，主场胜利的概率远远超过客场胜利。”
“这就是数据带来的「洞察」。”
“经常改变出场比赛阵型的球队获胜概率较低，所以教练要保证他的球员们上场前熟悉彼此的位置。带球过人成功率，通过GAA（goals above acerage）计算出的球员的进攻效率……有这些数据，队伍的指挥才能更果断地决定让谁来传球、让球队给谁做球。”
“现有的数据采集系统将球场网格化成2D平面，虽然可以系统地记录传球路线，但人工记录带来的误差完全无法做到与影像精确对应。未来，足球比赛的数据收集必将转向光学识别与球员追踪，人工采集员必将被计算机视觉技术取代。”
“关于大学专业，不妨考虑一下这个方向。”
人工智能是有前景的领域。
如果引坂雫表示计划进入大学攻读这个专业，无论是对她的升学教育极其重视的妈妈，还是一切都无所谓只保证她有优渥生活的爸爸，都不会有什么异议。
只是，如果让妈妈知道，她大学毕业后想要从事并非专业出路最优选的体育行业，是受到年仅22岁、退役即失业、目前靠过去的积蓄在东京这个大都市生活、从黑眼圈和一脸倦容就能看出生活质量不佳的绘心甚八的影响……
她肯定会说“别什么都听你那个足球狂堂哥的话”。
因此，有所意动的引坂雫，事后自己调查过行业现状以后，并没有将重新规划的职业目标告诉她。
想从事和体育数据分析有关的工作，首先要理解且热爱相关赛事活动。
引坂雫也更倾向于能在熟悉的体育项目有所建树。
足球和排球，她会的球类运动就这两个。
如果不是运动员出身，那么，定期参加体育赛事，尽可能多地结识行业专业人士，就为就业所必须。
得积极地提前作打算，进入优秀的大学，通过实践经历积累履历和人脉。
正如同拥有一段体育社团经历能在求职中作为精力充沛、富有团队精神的证明，从而博得大手企业的青睐一样，
在高中时代就早早定下目标、有意识地锻炼自己能力，也能在考察能力、适应性、意欲以及目的意识的AO入试中获得先机。
换言之，引坂雫希望借助稻荷崎女排，提高自己通过名校选考的几率。
高中社团自然不可能配备多么先进的视频录像设备、便携式数据设备乃至可穿戴设备。引坂雫想要做的依然是人工采集数据。
排球领域的数据分析工作，十年前就有外国团队进行了专研，开发了权威软件。引坂雫用零花钱自行购买了软件，并在暑假自学操作方法。
据她所知，强劲的体育社团如帝光中学男子篮球部，在学生中招收经理时，也会有意地培养他们的数据分析能力。
引坂雫不做没有把握的事。她完全是以求职面试的规格对待这次自荐，考虑万全。
如若老师对她所说的软件进行进一步提问，她也可以第一时间从特意随身携带的内胆包中取出电脑、进行展示。
面对如此充分的准备，她有自信，一个大会成绩一般的社团的顾问老师不会拒绝。
事实也是如此。
浅野老师被她掏出电脑的动作吓了一跳，大致听过她的介绍之后，问：“为什么不去男排自荐试试？他们比赛的机会更多。”
原因……有很多。
有一部分是本能地排斥厌恶成为“男子社团中的唯一女性”这样的存在，稻荷崎也并不存在能让她压下这股厌恶的人。
还有一些是对于职业路径的考虑。
在日本，成年男子项目的职业体育团队核心层并不喜欢招收女性职员。对于女性的她来说，有一段女子组别的实践经历更有助于升学和就业。
对于小学和中学都有女子排球社团经历的她来说，女排也比男排更好进。
但引坂雫明白，什么更能打动人。
“因为，我国中时所在的女排队伍和稻荷崎很像。我想试试看，不上场比赛的我，能为球队做到哪一步。”
大概不会有人拒绝高中生的热血发言，以及其中表现出的付出努力的决心、为团队的牺牲精神。
浅野老师凝视了她几秒，脸上显现出动容，最后说：
“欢迎你加入稻荷崎女子排球部，引坂同学。”
“之前一年我们没有经理，清洗制服、记录活动日志之类的工作都是按名单轮流来做，”
“上报审批的时候把你当作经理。杂务的话，捡球、擦地板之类的还是让队员们自力更生，至于其他的工作，平时还是要一起参与轮值。这样的安排，你能够接受吗？”
“是的。谢谢老师。”
引坂雫并没有拘泥于杂务问题。
既然高中社团没有足够多的后勤人员的现实无法更改。
那么，这些都是达成目标所必要的忍耐。
*
另一边，宫侑也在忍耐。
好事不出门，坏事传千里。
“一个月前就遇见过转学来的同班同学还口无遮拦被人家瞪了两眼”，这样新奇又离谱的故事成为了稻荷崎男子排球部的新笑料。
“被讨厌了吧，阿侑。”
好心的前辈们有些会投来同情的眼神。
更切身体会过宫侑本性的同级生则嘴下不留情。
“活该。”
“才没有啊！”
宫侑大声嚷嚷。
一年级的情报通先生表示不信。
“那怎么解释你和治午休吵架的时候，整个班只有引坂同学没有笑？”
“角名你咋又知道了！”
“因为我就在旁边看着。”
角名晃了晃手机。
不仅看着，还拍照记录下来了。
“不是哇！我是说你咋能确定全班只有那个引、引坂没有笑？”
呜哇，这姓氏真绕口，害得他结巴了一下。
烦死人了，这不是更加显得他底气不足了嘛。
而早就掌握了转学生长相、座位等信息的角名答曰：
“因为全程连一个眼神都没给过来啊，一直背对着这边。”
有宫家兄弟的热闹却不看的人，教室里就没几个。
手上拿着便当盒——大概是洗过了回来——的女生目不斜视地走回座位的样子相当
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