《我的钱怎么花》全本免费阅读 ggdowns.cc
说句实话，这个价格，真的很难让人不动心。考虑到已经在温泉多次实验过人物画的比例确定和流程拆分，爱洛敢打包票，这批画会比风景画还顺利。
然而，出于谨慎，她并没有立即同意，而是说道：“很快要到秋天，接着就是冬季。自然光线不能和夏天比较，一旦下雪，人手也未必能够满员。我看，还是先定三幅，圣诞前交货好了。”
这个数量，一方面是为了正好分给三个团队，避免无谓的内耗，另一方面，也是为了给自己留出余地。坎贝尔夫人可是要来拜阿斯城过冬的，她怎么能把最最重要的金大腿给忽略了呢？
见爱洛态度坚定，舍瓦利知道很难说动这个很有主意的小姑娘，只好找台阶同意道：“也行，要是质量和期限都完成的很好，后面可以再加单。”
等在一旁的马里奥见两人谈妥，递上准备好的合同，核对过后，舍瓦利，爱洛和本诺分别在上面签了字。这一单，可能是最终客户对于质量有要求，约定了由甲方提供一切材料，包括画纸，颜料和画框。
这样算下来，成本能再降低点，大家的午餐和茶歇，又可以往上提一档了。
虽说空出了假期，新单交货还有一个多月，爱洛也没放松，要求当场验收材料，把东西领回去，拒绝了马里奥再找时间送货上门的提议。
就当自己是以小人之心度君子之腹吧。
可以让本诺请他喝酒吃饭，也可以像对待莫尔特一样，塞个钱袋。但是，绝对不能在关乎画作质量的材料上有任何闪失，一点儿缝都不能有。
先去财务室，领取50%的定金，再到仓库，看着马里奥按照合同附件，点出厚厚的一大摞画纸，栗木画框，十套72色见过的一个品牌的颜料，以及一大箱画笔。
爱洛一一检查，见这次的画纸没有像上次那样，可丁可卯一张不多，而是至少多出10%，颜料也是密封好的品牌货。心中不由冷笑：“要不是我心细，可能第一次就掉进你们的坑里了。这是看我干得不错，怎么也不会加入，才不再使那些会让我觉得独立经营艰难，签个画师约最好的小手段了？”
鄙夷归鄙夷，订单是真香。
所以，验完材料后，爱洛假假跟马里奥告别，没理会本诺拉着他在一旁低声说话的事儿。
工人们收到小费，迅速把这一大堆的物品搬到马车上，没预料到有这么多，几乎占据了车厢的全部空间，只好让卡曼单独载货。等本诺说完话，另叫了车和爱洛跟在后面，一起回到小楼的画室。
全员休假，没人帮忙。卡曼和本诺跑了五六趟，才把所有的材料从马车上卸下来，搬进了阁楼里。
画纸堆在颜料箱上面，爱洛看了看并不漏水的屋顶，和关得严实的窗户，依然不放心。最终，还是让本诺分两趟，重新把画纸放进三楼的墙柜里锁上才下楼。
知道接下来真的可以安心休息了，本诺的脸上露出轻松的笑容，把手里的文件袋和装着定金的信封递给爱洛，看她抽出来瞧了两眼，才放进随身携带的棕色软牛皮文件包，不由笑道：“就你这股子细致劲儿，马里奥可跟我抱怨好几回了。”
爱洛撇嘴道：“省心是要成本的，我们可没那个条件。”
画室的工作终于告一段落，本诺笑呵呵说道：“我可要好好休息一段时间了，下个月开工，我们再见。”
爱洛微笑道：“好好度假，今年冬天，还有的忙呢。”
美美的休息了两周，当然也狠狠的补了课，爱洛的内心充满了获得知识的满足感和力量感。
随堂测试被拉维恩表扬，说她比预计的好，基本上能赶上教学进度，这让实际吊车尾的爱洛信心更足了：“就算没来上课，但只要坚持，总是有成绩的，最起码没有被留级换班不是？”
假期后再度开工，爱洛调整了绘画助理们的工作内容和流程，给自己留出了更多的思考和创作时间。
先把这一批定制画分为两类，一类是只有一个视角的多人物宗教画，分给脑子灵活和技术水平有了极大进步的布利，让他尝试自行完成一整副画。
另一类是有民众参与的多视角复杂场景图，由自己按照原有流程，完成主要内容后，交给特雷和迈克斯跟进。
面对翻开的画册和铺好的画纸，布利在同僚们眼热的目光中，拿着画笔的手都有些都颤抖起来。
对布利来说，听到让他独立作画的消息，第一反应不是激动，而是脑子里一片空白，这可比当初去做学徒难多了。
城中无数的绘画助理，因为没有大画师在一旁指点，都无法成为独立画师。要么成为画匠，要么成为零工，更多的改行，而这个馅饼，怎么就砸到自己头上了呢？
爱洛没理会其他人羡慕的低语，只跟这会儿看起来晕乎乎的布利说道：“一开始的布局，我用铅笔给中心点定位，然后，你画出草图，我检查过比例和位置没问题，你再照着画册来完成。”
基本上，成为独立画师关键的一步，就是要有大画师在一旁提醒，每次纠正都是进步，慢慢的，助理们就成长起来了。
只有大画室为了提高画作的数量和质量，签了长约后，才会用这种手把手的教授来培养新人，一般的小画室是压根不会有的。但爱洛不在乎，就这么随意的安排了下去。
虽然得到了众人的交口称赞，但大家的眼中也充满了疑惑：“这样也可以？不担心被人挖走或者成为竞争对手？”
本诺也被惊了一跳，想了一会儿才说道：“后续签合同，今天先干活儿。”
懵了半天的布利拼命点头，生怕爱洛是经验不足忘记了，回头再反悔。
趁着这次交货期不急，爱洛只是想着把人手培养出来，留出时间提升一下很久没有突破的画技。
对于今年的肖像画，她心里已经有好几种方案，但都没空梳理思路。然后，就忽略了一些约定俗成的规则。
这会儿有了本诺的提醒，才意识到，画室还有这么多人等着呢，样板打不好，后面怎么处理？
没有统一的标准和条件，下次该谁上？资历，能力，还是看得顺眼，这不是平白在员工中制造矛盾么？
第一次当老板，经验尚浅，难免说错话，出现管理漏洞。爱洛心里反省了一下，
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